Stoppa delade turer i vård och omsorg i Avesta!
Vi som arbetar inom vård och omsorg i Avesta har fått nog.
Att tvingas behöva arbeta delade turer - med splittrade arbetspass, långa arbetsdagar och minimal återhämtning - är inget annat än ett STRAFF för att vi valt ett yrke som bygger på omtanke, ansvar och medmänsklighet.
Det är ett hån mot oss som varje dag bär upp samhället - samtidigt som kommunen lägger pengar på projekt och satsningar, så tvingas vårdpersonalen till ohållbara arbetsvillkor i sparkravens namn. Det är absurt!
Vård och omsorg, särskilt äldreomsorgen, har redan svårt att rekrytera.
Låg lön, tung arbetsbelastning och dåliga scheman gör att unga väljer bort yrket - och delade turer är droppen!
Vi kräver;
• ett omedelbart stopp för delade turer
• sänkt heltidsmått med bibehållen lön
• satsningar på arbetsmiljö och villkor som gör vården attraktiv igen
Dags att visa att vi inte accepterar att vårdpersonal behandlas som en kostnadspost!
VI ÄR RYGGRADEN i välfärden - och vi förtjänar respekt, rimliga villkor och ett hållbart arbetsliv!
SKRIV UNDER för förändring!
För vår skull!
För framtidens skull!
För Avesta!