Nej till kortare nattpass för nattarbetarna i Burlöv

I det kollektivavtal som Burlövs kommun tecknat med Kommunal -  HÖK/AB finns en överenskommelse om att korta nattarbetarnas arbetstid från 36,33 till 34,33 timmar per vecka. Förändringen ska göras i år och har inte kommit som någon överraskning.  Syftet med arbetstidsförkortningen var att skapa bättre återhämtning för dem som arbetar natt. I Burlövs kommun väljer de stryande att korta varje arbetspass för nattarbetarna, istället för som syftet var, ta bort hela pass. Det skapar INTE tillfälle för återhämtning.

Dessutom ställs olika grupper mot varandra då nattarbetarnas förändrade arbetstid påverkar dem som arbetar dag och kväll.

Alla ska orka och kunna jobba ett helt arbetsliv, och därför anser Kommunal att:

· Alla ska kunna påverka och ha inflytande över sitt eget schema

· Schemat ska vara så förutsägbart och regelbundet som möjligt, så att alla kan kombinera arbetsliv och privatliv

· Schemat ska ge dygnsvila då medarbetaren kan återhämta sig och sova tillräckligt, varje dygn

· Schemat ska ge en veckovila och så att det finns möjlighet till fritid och ett socialt umgänge.

· Nu har Burlövs kommun möjlighet att leva upp till sitt mål 2022 att erbjuda heltid till alla eller önskad sysselsättningsgrad till nattarbetarna.