Skräckväldet på Karolinska

Kommentarer

#203

Detta är trams. Inse felet, gör om, gör rätt. Belöning vore snanrare på sin plats.

Bogdan Dumitrescu (Stockholm, 2024-03-18)

#208

1.För att stödja de totalt felaktigt drabbade i syfte att reversera beslut om avskedande.
2. För att markera att i princip alla läkare på KS skulle kunna avskedas med liknande gravt felaktiga argument.

Björn Fischler (Stockholm , 2024-03-18)

#211

Detta är förfärligt!

Ove Karlsson (Göteborg, 2024-03-18)

#219

Jag tycker att det som beskrivs ovan är helt oacceptabelt!

Galina Stenrud (Södertälje , 2024-03-18)

#223

Håller med om allt som står ovan

Jens Olson (Stockholm, 2024-03-18)

#224

Jag skriver under pga att behandlingen av min chef Karin Pettersson har skett på ett orättfärdigt och oprofessionellt sätt och som bidragit till att hon utsatts för stort psykiskt stress.
Karin har varit min chef under ca 20 år och har mitt största förtroende, både medicinskt och etiskt.

Marja-Liisa Azavedo-Swahn (Stockholm, 2024-03-18)

#246

Huddinges ledning driver verksamheten mot undergången😔

Amelia Almlöf Kalmaru (Huddinge , 2024-03-18)

#251

Vi har inte råd att förlora våra bästa!

Diana Treis (Solna, 2024-03-18)

#253

Så här kan man inte bete sig mot medarbetare som har gett sitt yttersta för vården.

Maria Nelander (Uppsala , 2024-03-18)

#262

Jag känner väl de drabbade och är gärna referens för de drabbade.

Lena Edwall (Visby, 2024-03-18)

#277

Kollegor på KI - och överallt - är värda att mötas och behandlas bättre!

Peppi Nash (Piteå, 2024-03-19)

#280

Det som händer på karolinska påverkar alla oss inom kvinnosjukvården i hela regionen och skapar stor oro och otrygghet!

Anna Björsson (Stockholm, 2024-03-19)

#284

Det som skedde på kvinnokliniken ska utredas och rättas och övriga verksamheter behöver ta lärdomar av det och inte upprepa samma misstag!

Tigist Wodaje (Stockholm , 2024-03-19)

#290

Flera kollegor fått lämna sina tjänster med omedelbar verkan utan att informeras innan eller ges möjlighet till rättelse pga denna djävulisiska byråkratiska och icke transparenta rättsapparat likt en den värsta fascistiska diktaturen

Ida Wikander (Stockholm , 2024-03-19)

#291

Det måste vara något sjukt med ett system som bedriver häxjakt på kompetent och seriöst arbetande personal som ägnat många yrkesverksamma år för att arbeta för både patienters bästa och Karolinskas varumärke både nationellt och internationellt. Detta är förödande för personerna som drabbats OCH för verksamheten. Tänk om-agera rättfärdigt och klokt!

Jenny Vejde (Stockholm, 2024-03-19)

#312

Det som skett är ett övergrepp utan dess like!

Maria Ekdotter (Stockholm, 2024-03-19)

#314

Bedrövligt.

Annika Ander (Stockholm, 2024-03-19)

#322

Röster som svarar sakligt på medias vinklingar och medhåll av ovetenskapliga forskningsrapporter behövs om vi fortsatt tänkt arbeta patientsäkert. Hur ska de locka nya bm nu?

Maria Ström (Stockholm, 2024-03-19)

#324

Stöd till värdefull kollega

Christina Pilo (Stockholm, 2024-03-19)

#325

Min syster är anställd inom kvinnovården på karolinska och vittnar om den ohållbara situationen.
Rannsaka verksamhetsstyrningen, gör om och gör rätt. Skärpning region och ledning!

Johan Evers (Helsingborg , 2024-03-19)

#334

Rädsla bland läkare att bestraffas på detta sätt får inte genomsyra klinikerna i Sverige.

Emilia Karlsson (Älvängen, 2024-03-19)

#339

Jag önskar att vår kunskap ska finnas kvar på klinikerna till gagn för patienterna, administrativa processer kan handläggas på annat sätt. Patienten i första hand.

Elaine Axelsson (Täby , 2024-03-19)

#349

Jag är chef inom förlossningsvården på ett annat regionsägt sjukhus. Jag känner mig dock mycket bekymrad hur chefer inom min egen arbetsplats (Region Stockholm) behandlas. Hanteringen av denna medarbetare skapar en stor osäkerhet kring vilket stöd jag själv kan förvänta mig när jag hamnar i svåra situationer, eller med vilken omsorg och vilja till dialog jag kommer att mötas när jag själv gör misstag eller fel. I den årliga medarbetarenkäten finns en fråga som lyder ”Jag ser möjligheter att utvecklas inom Region Stockholm”. Denna fråga känns idag inte självklar att svara ja på.

Maria Hedström (Södertälje , 2024-03-19)

#350

Processen i ärendet är inte transparent, och ter sig godtycklig. Den inger misstanke om personinriktad vendetta, och det går inte att se att den är motiverad av omsorg för varken patientsäkerhet eller arbetsmiljö på kliniken.

Mirka Blommé (Södertälje , 2024-03-19)

#357

Sympatiserar med de läkare som är drabbade, detta har nått kvinnokliniker i hela Sverige och är inget annat än en rättsskandal

Rasmus Green (Nyköping, 2024-03-19)

#358

Det enda rätta

Canan Akcam (Stockholm , 2024-03-19)

#365

Det verkar som att rättskansliet har satt i system att avstänga och utreda anställda på felaktiga grunder. En anställd får inte stängas av om inte misstanke om grovt tjänstefel föreligger. Att t ex använda sin arbetsmail för privata ändamål, eller att inte anmäla bisysslor, är inte grovt tjänstefel, och inte laglig grund för avstängning. Mvh Arvid

Arvid Sjölander (Stockholm, 2024-03-19)

#382

Rättskansliet = Förskingring av skattemedel

Christin Kvarnström (Stockholm, 2024-03-19)

#395

Fullständigt förödande utveckling på Karolinska

Åsa Edergren (Stockholm, 2024-03-20)



Betald annonsering

Vi kommer att visa annons för den här namninsamlingen för 3000 människor.

Läs mer...