Haningeupproret - Kommunal för en hållbar arbetstid
Kommentarer
#1
Självklart ska vi ha rätt till hållbara arbetstider så vi orkar hela arbetslivet och kan kombinera det med med en aktiv fritid!Fredrik Björklund (Stockholm, 2021-11-09)
#15
Politiker och arbetsgivare måste ta sitt arbetsmiljöansvar. Vi personal vill kunna arbeta och vara friska.Anette Löfström (Västerhaninge , 2021-11-09)
#16
SolidaritetHögberg Yvonne (Tyresö , 2021-11-09)
#20
Tillsammans kan vi förändra. På riktigt.Saara Gustafsson (Haninge, 2021-11-09)
#23
Jag skriver under på grund av att jag har en vän som jobbar inom vården i Haninge kommun.Erika Rickardsson (Stockholm, 2021-11-09)
#30
Det är viktigt och självklart att vi ska ha hållbara arbetstider oavsett hel eller deltid.Och borde ochså finnas möjlighet att jobba mindre om man vill
Klerkefors Pettersson Lena (Handen , 2021-11-09)
#32
jag håller med Helt i överstående text. Politiker måste ta mer ansvar över SKOLAN och de utsatta områderna. STÄNGA NER ALLA FRITIDSGÅRDAR Och lämna personal och hela mänskligheten i skiten är inte lösningen.Pontus Karlsson (Stockholm, 2021-11-09)
#45
Det är stora problem med arbetstid. Föråldrad syn på schemaförlängningÅsa Bååth (Handen, 2021-11-10)
#48
Det borde vara en självklarhet att vi ska ha rätt till hållbara arbetstider så vi kommer orkar med hela vårt arbetslivet samt kunna kombinera arbetet med med en aktiv och meningsfull fritid!Michaela Schultz (Älvsjö, 2021-11-10)
#58
Kommunens personal har verkligen slitit under pandemin. De förtjänar en förändring till det bättre!Patrik Olofsson (Haninge, 2021-11-10)
#67
Hållbar arbetstid så att man orka jobba heltidEtt schema som representerar en god arbetsmiljö.
Dalgiannaki Martha (Stockholm, 2021-11-10)
#70
Jag sitter i samma situationNån gång måste nån lyssna
Helen Wid (Frövi , 2021-11-10)
#78
Jobbar natt men de vill att vi även ska jobba kvällar .Lena Lindberg-Qvickström (Österhaninge , 2021-11-11)
#80
Jobbar själv i vården.Mette Bråthen (Strömstad , 2021-11-11)
#81
Vi har denna typ av slaverischema!Bernt Josefsson (Sandhem, 2021-11-11)
#88
SolidaritetCarolina Rickman (Vendelsö, 2021-11-11)
#90
Jag förtjänar bättre arbetsvillkor, bättre arbetsmiljö och bättre vård för mina kunder!Aleksandra Jasinski (Jordbro, 2021-11-11)
#100
Jag inte vill ha hälso schema 2 st dubbelpass och jobba till 22.00Helene Larsson (Haninge, 2021-11-11)
#101
Dax att tänka på personalen nån gångVi är inte era ”slavar” som ni kan beordra vad som helst
Vi är oxå människor med ett privatliv och familjer att tänka på!
Undra om AG skulle ställa upp på dessa villkor om det gällde dom??
Petra Ferm (Vendelsö, 2021-11-11)
#109
Man måste orka att jobba vi är inga robotarHelena Lindholm (Handen, 2021-11-11)
#124
VårdYvonne Cederwall (Vaxholm , 2021-11-12)
#130
Det är dags att vi får humana arbetstider !Annika Håkansson (Haninge , 2021-11-12)
#152
Man ska ha rätt att jobba heltid och inte ha slav tiderCarina Burman Ingemansson (Stockholm, 2021-11-12)
#154
Jag skriver under pga av att scgemana som vi har idag inte tillåter återhämtning.Man är slut efter jobbet och kroppen och knoppen kaputt.
Underbemannat och inga tider emellan kunder. Slutkörd usk
Ulrika Lindgren Nunez (handen, 2021-11-12)
#173
Jag vill se mycket bättre scheman både för dag / natt inom äldreomsorgen. Detta vi har idag sliter ut oss.Linda Andersson (Haninge , 2021-11-13)
#178
Bättre scheman för all personal inom äldreomsorgenAnkie Törnqvist (Haninge, 2021-11-13)
#182
Bättre arbetsmiljöer för alla inom vård, omsorg och förskola!!!Elin Kolari (Västerhaninge, 2021-11-13)
#183
Undersköterskor o barnskötare tvingas allt för ofta i pension redan före 60 års ålder. Det är inte rimligt medan byråkrater lätt kan jobba kvar till 70.Niklas Bjurström (Stockholm, 2021-11-13)
#184
Det ska vara möjligt att ORKA jobba heltidSanna Tefke (Knivsta, 2021-11-13)
#185
Min underbara fru jobbar på ett äldreboende och våra barn lider av hennes sjuka arbetstiderGrzegorz Jasinski (Jordbro , 2021-11-13)
#187
.Wioletta Skibinska (Kista, 2021-11-13)
#192
Det är sjukt hur vi stressar i hemtjänsten!!!Susanne Pettersson (Stockholm, 2021-11-13)